向3万平米企业总部注入活力, 助力业务发展和加速转型

源于“家”，忠于“家”

从红星美凯龙“对每个家庭的居家环保负责任”的使命出发，设计师大胆地在项目南楼入口大堂构建了16米高、直径约9米的“鸟巢”结构，象征鼓励成长、联结、爱和安全的家的精神。

鸟巢造型以高强度金属及不锈钢作为主副结构，由近500个定制式组件配合实木饰面制作完成。中央螺旋梯将三层挑高大堂的一层和三层相连，不仅强化空间的连通性和可达性，也创造出新的动线使人们在此碰面和交流。

“鸟巢”的木质构造与玻璃天窗、金属、大理石等材料交相辉映，营造出自然、安宁、温馨的感受，强调对“家”精神的承诺和留下独特的空间体验。

为业务需求和员工福祉而设计

在项目初期，穆氏的策略规划团队通过部门访谈、现场观察、员工问卷和领导层愿景讨论会等方法，对新总部的使用需求进行了全面的调研，为后续的设计奠定方向。

针对不同部门的工作模式和空间需求，设计采取了差异化的规划方案。考虑到互联网业务部门快速迭代、跨部门协作的需要，南楼6至8层采用灵活、模块化的布局，通过引入协作空间、电话亭、移动办公空间和会议室，来提供丰富的办公场景。

除了优化布局来最大化自然采光、引入绿植等亲自然元素，穆氏为阅览休憩区、健身房、睡眠仓等公共空间交付了精心的设计方案，为员工提供有助身心放松的环境，促进办公场所的福祉和幸福感。

南楼与北楼的3层根据实际需求设有不同规格的会议室，解决了此前中小会议室缺乏、大型会议室空置的矛盾，同时配备智能化会议系统提升会晤效率。大型员工培训空间经由灵活的隔断，可自由分割或合并为新的空间。

空间反映业务优势

设计将酒店、居家场景融入到办公和休息空间中。这一做法的目标是为使用者提供多样选择，同时反映出红星美凯龙的家居业务核心。

办公层设有多种风格的办公室，透过丰富的材料和家具选择，营造出不同的办公氛围，使空间具有品牌展示和品牌叙事的功能，让访客的参观旅程更为难忘。

高效的项目管理

鉴于设施规模庞大，项目分为中庭、南北两楼和餐厅三个工程展开。除了打造风格统一的空间和满足复杂的功能需求外，另一项挑战是应对企业转型中多变的部门需要，提供及时有效的设计解决方案。

在设计施工一体化优势的基础上，穆氏专门为本项目定制了“设计-项目管理”的模式。这种模式打破了以往不同专业人员分地、分工的协作模式，它要求设计师、项目经理和施工人员在项目现场紧密协同，第一时间发现、解决问题和应对复杂的变更需求。它有效提升了大体量项目的完工质量，且显著缩短了项目工时。

穆氏的空间策略规划、设计、项目管理和施工团队紧密协作，为红星美凯龙交付了高效崭新的企业总部。它将为访客和员工带来难忘的空间体验，在关注身心健康的环境里反映企业的核心竞争力、促进创新和业务发展。